¡Crece con la realimentación! ¡FEEDBACK!

DESCRIPCIÓN:

Un buen gerente debe apoyar y alentar a su equipo. El feedback es la oportunidad para tener como una encuesta de opinión interna.
Descubra las técnicas adecuadas para proporcionar feedbacks eficaces a los miembros de su equipo.

Nivel: Paso 1 - Fundamental
Dirigido a: Todos los colaboradores del salón

Aprendizajes básicos:
- ¿Por qué el feedback es clave?
- Como focalizarse en temas prácticos
- La importancia de resolver los temas con el equipo

Formato y Tiempo:
Incluye entrevistas con los Managers
Prueba corta para el conocimiento
Gratuito

NEGOCIO DESARROLLO EQUIPO RECURSOS HUMANOS MOTIVACIÓN